作为公司新生力量，“QY球友会体育生”的成长一直得到公司领导的重视与关注。根据“QY球友会体育生”培养计划，QY球友会体育学院于5月6日-18日分两批（每批5天）开展了2019届“QY球友会体育生”入职集训。在为期5天的集训中，学院准备了入职必备课程，助力“QY球友会体育生”成长，帮助他们以最好的状态融入QY球友会体育生活。
【职场意识建立篇】
团队意识、规矩意识、纪律观念是学生向职场人转变的重要一课。开班仪式上班干选拔及团队的组建、为期一天的素质拓展训练，均让同学们感悟到职场中团队协作的力量，也锻炼了大家敢为人先、严守纪律的坚强意志。
开班仪式
素质拓展训练
【企业文化及行业认知深入篇】
为给同学们做好“星河QY球友会体育人”打下坚实基础，本次集训邀请到公司各位高管现场讲授《公司发展历程及企业文化》、《物业管理基础》、《物业行业发展趋势》课程。从高管的视野出发，分享深层次的星河底蕴、物业概念及管理要点及物业+的多样化经营模式，剖析行业发展方向及定位，让同学们对集团公司及物业行业有了更清晰的认知，通过对工作要点的进一步掌握，同学们对未来的行业之路充满信心。
【职业管理工具掌握运用篇】
有效的管理沟通、高效的工作效率、匹配的职业生涯规划均是职场生活成功的关键因素。《如何管理70后》从70后群体共性出发，传输职场新生代与资深职场中坚力量的沟通相处之道；《逻辑化思维与表达》让同学们学会以金字塔原理构建高效工作及表达方法；《职业规划与成长经历分享》通过李晓梅总从文员到分公司总的职场蜕变分享及实用的职业生涯规划四步法，帮助同学们找到各自未来的目标。
【结营汇报及座谈会畅谈篇】
本次结营典礼以短视频结合PPT汇报的形式，邀请到QY球友会体育生活总经理李炯、人资行政中心总监蒋海军、人力经理佟颖晖、培训经理郑伟、人力专业经理李沁格莅临现场，作为嘉宾和评委共同见证QY球友会体育生的成长。
结营汇报后，进入到了座谈会环节，同学们积极提出了关于工作、生活等方面的问题，领导们也结合自身经历进行了相关分享，勉励 “QY球友会体育生”要不断学习、快速沉淀，为下一个人生阶段而作出最好的准备。
